1月26日，五礦有色金屬股份有限公司（以下簡稱“五礦國際”）2021年度工作會議在北京召開。會議傳達了中國五礦集團有限公司（以下簡稱“中國五礦”）2021年度工作會議精神，對五礦國際2020年度黨建工作和經營工作進行了全面回顧總結，分析研究當前企業發展所面臨的形勢和任務，明確“十四五”目標和舉措，圍繞年度經營目標及改革發展任務，部署2021年黨建和經營重點工作。中國五礦集團有限公司黨組成員、副總經理，五礦國際董事長、黨委書記焦健出席會議並講話。五礦國際專職董事任建華、閆嘉有，專職監事姜世雄、鄧楚平出席會議。五礦國際領導班子成員徐基清、房明、王曉磊、李智聰、朱麗娜等出席會議。會議由五礦國際黨委委員、副總經理朱麗娜主持。
按照議程，朱麗娜傳達了中國五礦年度工作會議精神。黨委委員、紀委書記房明作了題爲《初心如磐 使命在肩 爲成爲世界一流基本金屬礦業企業而不懈奮鬥》的黨建工作報告。報告全面回顧了五礦國際2020年度黨建工作情況，系統總結了一年來的工作成效及形成的特色做法，明確了新一年黨建工作總體思路，並對新一年需要重點抓好的工作提出了具體要求。
報告指出，2020年，在中國五礦集團有限公司黨組的正確領導下，五礦國際黨委深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以政治建設爲統領，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，落實全國國有企業黨的建設工作會議精神，堅持“圍繞中心、服務大局”，把黨的政治優勢、組織優勢、密切聯系羣衆優勢轉化爲抓好常態化疫情防控、推動公司高質量發展的強大實踐力量。面對世紀疫情和百年變局交織給經營管理帶來的嚴重挑戰，公司黨委帶領全體黨員幹部職工，堅定理想信念、保持政治定力，瞄準全年目標，以越是艱險越向前的精神，成功打贏“翻身仗”，全面完成各項經營指標。回顧2020年全年黨建重點工作，總結爲“六聚焦”：一是聚焦黨的政治建設，發揮黨委領導作用；二是聚焦幹部人才工作，打造素質過硬隊伍；三是聚焦基層組織建設，提升“三基建設”質量；四是聚焦宣傳思想工作，推動正向引導凝心聚力；五是聚焦優化政治生態，凝聚改革發展正能量；六是聚焦團青工會工作，着力發揮橋樑紐帶作用。
報告認爲，2020年，公司黨委不斷提高政治站位，堅持堅定正確的政治方向，扎實開展公司各項黨建工作，推動黨的建設不斷提質、增效、升級。在全年的不懈努力下，公司黨委積極探索、勇於嘗試，創新工作推動公司黨建質量再上新臺階，具體總結爲“六個着力”，即着力建強黨建工作品牌，着力加強境外礦業管控，着力推進黨史教育活動，着力加強境外黨建研究，着力助推決勝脫貧攻堅，着力深化全面從嚴治黨。
報告要求，2021年是中國共產黨成立100周年，是“十四五”開局之年，也是全面建設社會主義現代化國家新徵程開啓之年，公司黨建工作要在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下，以政治建設爲統領，不忘初心、牢記使命，一以貫之、堅定不移全面從嚴治黨，扎實開展“中央企業黨建創新拓展年”，推動黨建經營相融共促，爲“十四五”規劃開好局、起好步，爲成爲世界一流基本金屬礦業企業提供堅強保證，切實把黨的政治優勢轉化爲公司核心競爭力，重點抓好以下幾個方面的工作：一是強化政治建設，不斷提高政治能力；二是突出思想引領，築牢理想信念根基；三是錘煉幹部隊伍，強化實幹擔當；四是夯實組織基礎，鞏固黨建工作品牌；五是深化黨風廉政建設和反腐敗工作，助力企業行穩致遠。
總經理、黨委副書記徐基清作了題爲《守初心擔使命 應變局開新局 堅定打造世界一流的基本金屬礦業企業》的工作報告，全面總結了五礦國際2020年開展的重點工作，客觀分析了公司發展面臨的機遇與挑戰，對2021年重點工作進行了全面部署。
報告指出，2020年，在國家統籌疫情防控和經濟社會發展取得舉世矚目的重大成就、經濟社會步入新發展階段、中國五礦圓滿完成“三步走 兩翻番”戰略目標的大背景下，在中國五礦的堅強領導下，五礦國際團結一心、主動作爲，經營態勢持續向好，圓滿完成艱巨繁重的全年任務。一是圍繞中心、服務大局，扎實開展各項黨建工作，黨建工作連年保持高質量，引領帶動各項事業的全面進步，深入推進黨建經營相融共促；二是全體動員、緊密部署，打好疫情防控“阻擊戰”，始終堅持疫情防控和經營管理“兩手抓、兩不誤”，取得疫情阻擊和業務攻堅兩大戰役的全面勝利；三是頂住壓力、積極作爲，有力發揮海外礦山“頂樑柱”的關鍵作用，面對復雜動蕩的市場環境和天災、疫情、堵路等重大災害、風險，資源端業務走出險境、持續向好，有力支撐了全年效益類指標的完成；四是貿易業務於變局中拓新局，靈活調整經營策略，積極探索業務創新，有效發揮協同價值和區域獨特優勢，實現規模效益雙增長；五是聚焦效益、全面發力，競爭力提升成效顯著，充分發揮業務支持功能，融資結構優化取得實效，加速推進華北鋁轉型升級；六是服從戰略、服務大局，高效推動職能管理和業務經營平衡協調發展。
報告強調，習近平總書記關於立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局的重大判斷對我們“十四五”時期的工作提出了新要求，一是要求我們始終牢記金屬礦產資源保障主力軍的政治責任和戰略使命，二是要求我們必須堅持以高質量發展爲主題，三是要求我們全面提升金屬礦業全球化運營管理水平。在中國五礦乘勢而上開啓“營收超萬億 五年再翻番”奮鬥新篇章的背景下，五礦國際上下必須要統一思想、凝聚共識，在“十三五”工作基礎上，自我加壓，對比2020年數據，努力挑戰實現“收入、產量再翻番；利潤兩翻番”的“十四五”奮鬥目標。爲此公司將着力在“十四五”期間落實“五大舉措”，即通過並購重組等多渠道實現資源獲取新突破，保持戰略定力，擴大資源獲取，加強資源接續，優化礦業資源組合；降成本、提產量、強管理提高礦業運營質量；提高貿易利潤率挖掘產業鏈價值；打造全球化礦業運營管理能力；推動資本運營和實業發展互促共進。
報告要求，2021年是“十四五”開局起步之年，也是建黨100周年，爲做好全年工作，五礦國際必須把握好三個方面，即保持戰略定力、牢記使命初心，聚焦主責主業，堅決推進資源戰略，牢記保障國家資源安全使命，切實保障產業鏈、供應鏈安全；樹立大局意識、堅決落實集團部署，以集團整體利益最大化爲原則開展工作，主動對接集團“十四五”戰略體系，致力於成爲中國五礦最可信賴的執行力量；敢於突破創新、着力深化國企改革，全面落實國企改革三年行動計劃，以改革創新引領高質量發展。同時，五礦國際將具體做好以下十項重點工作：一是狠抓疫情防控，夯實安全環保；二是全面推進資源戰略，確保礦山穩產高產；三是落實礦山競爭力提升，全力壓降完全成本；四是對接新發展格局，發揮貿易產業價值；五是高效推進在建工程，統籌加強資產管理；六是服務生產經營，提高管理質量；七是全面深化改革，探索機制創新；八是提升礦業管理專業能力，推進信息化系統建設；九是樹立底線思維，強化風險監督；十是堅持黨的領導，加強隊伍和作風建設。
最後，焦健作了總結講話。他高度肯定了五礦國際2020年的工作成績，對下一步工作提出五個方面意見：一是堅持堅定正確的政治方向，持續加強黨的領導、加強黨的建設，推動全面從嚴治黨向縱深發展。當今世界正經歷百年未有之大變局，五礦國際黨委和所屬各級黨組織要進一步增強政治意識，保持戰略定力，多措並舉持續學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，深刻把握新發展格局內涵，不斷完善“十四五”戰略規劃，找準使命定位，充分認識到五礦國際在加快構建新發展格局過程中所發揮的重要保障和橋樑作用，把握好前進方向，爲社會創造價值；要貫徹落實國企黨建工作會議精神，鞏固黨建經營相融共促的良好局面，加強中國特色現代企業制度建設，進一步提高支部建設質量，築牢堅強戰鬥堡壘，進一步激發黨建品牌作用，着力提升黨建工作質效；要深化全面從嚴治黨，牢牢堅持黨的全面領導是根本，防範廉潔風險，不斷夯實巡視整改的自體革新作用，堅持“嚴字當頭”的鮮明導向，以強有力的政治監督護航“十四五”規劃目標落地落實。二是聚焦主責主業，踐行金屬礦產資源保障主力軍使命。在新的國內國際發展形勢下，五礦國際要充分認識到提升資源保障能力的緊迫性和戰略性，立足實際、依託大勢，了解、分析當前資源獲取所面臨的如金屬商品需求、海外資源開發的經營環境以及全球貨幣政策環境等方面的新變化和新特點；要清醒認識到國際礦業競爭格局已發生深刻變化，在後續推進資源戰略方面公司要從謀增量、優存量、提產量這三個方向統籌協調完成各項工作。三是轉變增長理念、堅持高質量導向，將競爭力提升落到實處、收到實效。未來的競爭力，一定是以高質量爲導向，統籌內涵增長和外延發展的綜合競爭力，五礦國際要把競爭力提升當作工作主線來抓，打造競爭優勢，實現內涵式良性增長，走上高質量發展道路；要發揮公司的產業鏈價值、政策價值、財務價值和服務價值，確保時間和資源投入能發揮最大的價值增值效果。四是堅持以人爲本、釋放發展活力，加強幹部人才隊伍建設。事業發展的關鍵在人，關鍵在幹部。黨歷來高度重視幹部隊伍建設和年輕人培養，在幹部能力中，政治能力是第一位的，要持續抓好學習落實，不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力；各級幹部要有大局觀念、協同意識、合作精神，引導和帶領全體員工擺正工作態度，養成善於協同、善於合作的工作習慣；在人才培養方面，要抓住戰略機遇推進與國際化礦業公司相匹配的市場化用人機制，完善專業化、系統化的人才培養體系，充分用好考核“指揮棒”，發揮正向激勵作用。五是扛起政治責任、樹牢底線思維。焦健強調，五礦國際要繼續增強憂患意識和危機意識，堅定必勝信心，堅持底線思維，提高風險預見預判能力，嚴密防範各種風險挑戰；要深刻意識到疫情防控和安全生產是一切經營活動的前提，堅決守住來之不易的疫情防控成果，高度重視海外運營風險，密切關注行業結構調整風險，及時響應、提前預防，變被動爲主動，做好底線安排和主動防範。
會議以視頻形式對2020年五礦國際的全年工作進行了回顧，並播放了以“衆志國際”爲主題的年度回顧視頻，並對公司2020年度先進集體和先進個人進行了表彰。爲嚴格落實疫情防控工作主體責任，按照疫情防控要求，會議以“現場+視頻”形式召開，共計305人參會，公司專職董監事、領導班子在京單位負責人及2020年度公司先進個人等40餘人現場參會。
