2月11日-14日，電解車間分三批次在綜合樓三樓培訓教室開展全員警示教育暨規章制度宣貫大會，深入貫徹落實十九屆中央紀委六次全會精神，堅持加強作風建設，增強警示教育震懾效應，強化合規意識，規範員工行爲，踐行“依法依規、人人有責”理念。增強員工責任意識，維護正常的生產和生活秩序。
車間主任李國生向車間全體員工宣貫《雲錫股份銅業分公司員工獎懲辦法（試行）》《雲南錫業集團（控股）有限責任公司員工手冊》；集中通報“清風雲南”曝光臺1-13期對本年以來黨員、公職人員涉嫌酒駕、賭博的問題以及“清風雲錫”關於違反中央八項規定精神典型問題的通報以及2021年雲錫控股公司幹部職工違規使用公務交通工具和違反社會治安管理秩序被處理情況的通報等相關內容。
車間黨支部書記、工會主席葉鋒要求車間員工：一是要加強學習，堅定信念。在工作之餘，堅持經常性的深入學習，提高自身的認知水平，同時將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，結合實際工作，提高自我約束能力和自我警醒能力，不斷提高自身拒腐防變的能力。二是要以案爲鑑，廉潔自律。通過反面案例，思想要受到震撼，經常檢查自己的一言一行，常懷律己之心，嚴格規範自己，做一名合格員工。三是要自覺遵守廠規廠紀，嚴格履職，嚴格遵守《員工獎懲辦法》《員工手冊》相關規定，努力完成2022年度生產經營目標任務。
通過召開本次教育學習大會，警醒車間全體員工樹牢紀法意識、規範日常行爲，自覺遵守國家法律法規和上級公司、分公司各項規章制度，做清清白白的人，幹幹淨淨的事，爲建設美好“清廉銅業”貢獻自我。
