6月21日，省財貿工會二級調研員、經審會主任、女工委主任羅陽率省總工會赴基層蹲點和調研第五工作組到銅業分公司，調研公司發展情況及工會工作開展情況，聽問題、找亮點、做指導。
銅業分公司黨委書記郭建平在沙盤前向調研組介紹了公司的整體布局、組織框架、工藝流程等相關情況。隨後在黨建活動室向調研組詳細介紹了公司發展歷程、產品產量、今年的生產經營情況以及工會構架。從不斷完善內部管理，加強對標提升；不斷加強科技創新，實現“三個打造”；不斷加強黨建引領，打造和諧活力企業三個方面簡要介紹了發展思路。
在聽取了黨羣工作部相關負責人對工會工作情況、產業工人隊伍改革工作情況以及女職工工作情況匯報後，羅陽認爲，銅業分公司工會組織機構健全，措施完善，正確發揮了工會組織在企業和職工中的橋樑紐帶作用。同時強調，工會要始終從職工角度出發，爲職工排憂解難。要從源頭參與到與職工利益息息相關的各項制度修訂和完善工作中，爲職工想問題辦事情，推動形成良性競爭環境，促進隊伍積極向上；要通過加強加強勞動關系領域安全生產風險隱患排查，防範化解風險，推動構建和諧勞動關系促進社會環境穩定；要建立健全網格化信息源，收集基層信息，傾聽職工心聲，及時了解職工羣衆訴求；要加強與當地政府、社區、周邊單位的相互交流，共同促進地方經濟發展。
在聽取了調研組的意見後，銅業分公司表示，將在今後的工作中，以學習宣傳貫徹黨的二十大爲主線，確保工會工作保持正確政治方向；深入推進產業工人隊伍建設改革，組織動員廣大職工在推動分公司高質量發展中建功立業；堅持維權維穩相統一，不斷增強職工的獲得感、幸福感、安全感；加強工會自身建設，大力推進作風革命效能革命，爲黨的二十大勝利召開提供堅實保障。
調研組還了解了銅業分公司深化改革、產業工人隊伍建設、先進典型選樹、職工福利落實及相關政策執行情況。隨後，調研組到熔煉車間、電解車間生產現場，通過與車間工會主席的交流進一步了解了一線工會工作。同時還參觀了溼法冶金作業現場，查看了主要產品展示和信息化、自動化應用。
調研組成員由省總工會職工幫扶服務中心、州總工會職工服務中心、個舊市總工會職工服務中心相關負責人組成。銅業分公司黨羣工作部人員和相關車間負責人參加調研並匯報情況。
