爲進一步強化北方礦業有限責任公司全員對三標體系運行原理和標準的認識，促進管理流程與三標體系融合，持續提升管理效能，該公司人力資源部與安全環保部共同策劃，組織開展爲期3天的三標管理體系培訓。6月29日，該公司舉行了開班暨首場培訓，特邀方圓認證集團國家注冊審核員楊裕濤授課。該公司副總經理張宇鵬、時延軍，部分中層幹部、內審員等50人參加了開班式和首場培訓。
張宇鵬在培訓動員講話中強調了三標管理體系對企業全面風險辨識和防控的積極效果，對員工職業健康、安全的重要保障作用和促進該公司管理能力持續提升的重要意義。張宇鵬對三標體系建設工作提出幾點要求：要杜絕體系文件編寫與實際管理工作兩層皮的現象；要全員參與體系建設與維護；要加大培訓賦能，提高對三標體系的理解與認知；要堅持問題導向，做好持續改進，不斷提升北方礦業的管理能力。
時延軍對培訓紀律和培訓預期效果提出要求。他表示，參訓學員應認真聽、勤於記、多思考，高質量完成培訓，將三標管理體系與各部門各崗位實際工作相結合，持續做好提升和改進，爲工作開展做好知識儲備。
北方礦業始終重視三標體系的建設，對三標管理意識的提升和能力建設尤爲關注，積極採取“走出去”和“請進來”相結合的方式開展人員賦能培訓，以高質量系統管理和流程管控引領該公司邁向國際一流礦企發展之路。
