7月18日，第三屆“智匯三江源·助力新青海”人才項目洽談會新聞發布會在西寧舉行。會議指出，爲精心辦好此次洽談會，洽談會組委會前期對第二屆“智匯三江源·助力新青海”人才項目洽談會成功籤約的410個項目，開展了“十大特色人才項目”評選工作。其中，公司籤約項目“鎂基超穩礦化土壤修復材料產業化關鍵技術開發項目”入選。
該項目自籤約後，於2022年4月20日正式投料試生產，所生產產品經檢測分析符合質量要求，標志着青海鹽湖資源綜合利用產業延伸取得了實質性進展。鎂基環境修復材料項目通過綜合利用鹽湖鎂資源以及西部鎂業公司副產的鈣資源，開發系列鎂基環境修復材料產品，主要用於重金屬污染土壤修復，不僅可實現鹽湖鎂資源的高值開發利用，同時也對突破“卡脖子”土壤污染修復技術、保護國家耕地安全具有重要意義。項目的實施，可使我省成爲國家防治重金屬污染和保障耕地安全的產業前沿，對於延伸鹽湖產業鏈條、加快世界級鹽湖產業基地建設具有積極的現實意義。
隨着第三屆“智匯三江源·助力新青海”人才項目洽談會的即將召開，集團公司黨委高度重視準備工作，全面加強組織領導，對照人才項目洽談會確定的目標任務，認真開展人才項目洽談會各項籌備工作，積極落實摸排人才項目需求、協調落實既定籤約項目、持續跟進項目洽談進度等工作，根據公司“卡脖子”技術難題科研項目及產業發展需要，今年計劃引進4個高層次人才項目。同時，積極與省內外專家人才主動溝通銜接，做深做細做實籤約準備和展廳布置、素材搜集、圖片整理等各項籌備工作，爲人才項目籤約落地、公司人才政策宣傳、吸引人才奠定基礎。
近年來，集團公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，始終堅持黨管人才原則，把人才作爲實現公司高質量發展的第一資源，深入實施“人才強企”戰略，不斷創新引才模式，不斷完善人才工作制度，加大引才匯智力度，制定出臺各項含金量高、吸引力強的配套政策，注重深度培養，完善育才體系，實施政策激勵，強化組織保障，用好用活高層次人才資源，形成“以才引才”的良性循環，讓各類人才在西部礦業得到更多創新創業機會、更廣闊的發展空間，實現了人才層次全面提高、人才數量着力提升、人才結構不斷優化，人才隊伍建設取得明顯成效，在推動公司產業轉型升級、加快科技成果轉化、推動新興產業發展等方面提供了強有力的人才支撐和智力保障。
