爲扎實開展好紀律作風建設年工作，進一步強化紀律作風，促進工作質量與工作效率雙提升。8月5日，銅箔分廠召開了2022年紀律作風建設年班子務虛會，分廠班子成員、各班組組長、職能組長和職工骨幹參加了會議。
會上，分廠黨支部書記總結了分廠2022年上半年主要生產經營情況，着重分析了當前生產經營形勢和銅箔產業發展面臨的問題，研究部署了下半年工作任務。
會議要求，一是當前一期、二期、三期銅箔質量頻繁波動，各層級要明確目標，保持勇於擔當的工作作風，及時高效處理影響質量波動的各項問題；二是三期標箔已開機，處理機調試工作已完成，即將通電產箔，標箔產品種類多，下遊客戶對產品品質要求較高，廣大職工要靜下心，沉下身，真抓實幹，確保年底將合格的標箔產品投放市場；三是銅箔新產品研發與量產進度滯後，要堅持將創新作爲引領發展的第一動力，充分調動各級職工參與科研創新的積極性，釋放廣大職工的創造和創新潛能，加大新產品研發的力度；四是產品產銷不平衡，要積極開拓市場，不能滿足於“寧德時代”審廠條件準入，必須要保持清酲的頭腦，要有危機意識、成本意識和學習意識，需要提前了解標箔市場規則；五是要加強設備設施維護保養，設備的穩定運行和材料備件供給保障是穩定高產的關鍵所在；六是持續加強人才隊伍建設，優化人才隊伍結構，加快復合型人才培養，爲銅箔產業發展奠定好人才基礎；七是項目建設過程中，各項目負責人要落實好主體責任，時刻牢記保安全、抓質量、促進度、控投資的理念，在保障盈利的前提下加快銅箔產業發展。
會議要求，本次“紀律作風建設年”活動要作爲分廠幹部紀律作風整頓的良好契機，要以永遠在路上的恆心和抓鐵有痕的韌勁，以刀刃向內的勇氣和決心，持之以恆轉作風，提效能、正行風，真正改出優良好作風、改出工作高效率、改出職工滿意度，全力推進分廠各項工作高質量有序開展。
來源丨銅箔分廠
文圖丨裴廣明
